OPORTUNIDAD DE EMPLEOS EN EL SECTOR HOTELERO

En Latinoamérica, la industria de la hospitalidad y el turismo está experimentando una mayor necesidad de personal operativo que en cualquier otro momento. Los hoteles, los resorts, las agencias de viajes y otros establecimientos turísticos están constantemente buscando trabajadores comprometidos y entusiasmados por crear experiencias memorables para los viajeros.

Si busca una carrera dinámica en un sector en constante crecimiento, esta podría ser tu oportunidad ideal. ¡Obtenga una comprensión de las funciones, requisitos y características necesarias para desempeñarse

ASISTENTE DE SERVICIOS HOTELEROS

PRINCIPALES FUNCIONES

• Atención directa al cliente permanente.gestionar los registros de caja.Responsable de la gestión de los inventarios.
• Administrar el sistema de registro de los hoteles
• ayuda y atención en todas las áreas, incluidos los servicios alimentarios y de bebidas
• Responsable del mantenimiento de las herramientas de trabajo y el área de aseo e higiene.
• ayuda en la organización y preparación de eventos sociales y comerciales.
• Responsable tanto de los activos directos como indirectos.Responsable de supervisar el cumplimiento de los protocolos de servicio y seguridad.
• Responsable del diseño y el cumplimiento de las tareas.
• Excelente presentación personal, capacitación técnica, tecnólogo o profesional

 REQUISITOS:

• Educación mínima: Universidad o carrera profesional
• Experiencia mínima de 1 año – Deseable
• Capacitación: Microsoft Office

ENCARGADO (A) DE RECEPCIÓN

El recepcionista es la primera y última impresión de los huéspedes del hotel. Para tener una experiencia positiva, debe tener la capacidad de manejar situaciones con gracia y profesionalismo.

PRINCIPALES RESPONSABILIDADES:

• Brindar asistencia amable y sonreír al recibir a los huéspedes.
• Controle la entrada y salida de los huéspedes.
• Responde a las preguntas del cliente.
• administrar las reservas y revisar los detalles del alojamiento.

REQUISITOS:

• excelentes habilidades de comunicación y atención al cliente.
• Conozca los fundamentos de la computación.
• La habilidad de trabajar bajo presión y resolver problemas de manera rápida
• dominio intermedio o avanzado de inglés; otros idiomas son opcionales.

MOZOS (AS)

Los camareros sirven como intermediarios entre la cocina y los clientes, asegurándose de que cada plato que se sirve sea un momento agradable. El éxito del restaurante depende de su eficiencia y amabilidad.

FUNCIONES PRINCIPALES

• Tomar los pedidos y servir alimentos y bebidas.
• Responda a las preguntas sobre los ingredientes y haga recomendaciones de menú.
• Asegúrese de que las mesas siempre estén limpias y disponibles.
• brindar atención al cliente de primer nivel y administrar pagos.

REQUISITOS:

experiencia previa en el servicio al cliente o la atención al cliente en restaurantes.
extraordinarias habilidades de comunicación y interacción.
Capacidad para adaptarse rápidamente a un entorno de trabajo.
Conocimientos fundamentales de inglés son beneficiosos.
 

EQUIPO DE ASEO

El personal de limpieza juega un papel importante en la satisfacción de los huéspedes al proporcionar un entorno acogedor y limpio que los hace querer volver.

FUNCIONES PRINCIPALES:

• Mantener limpias y ordenadas las habitaciones y áreas comunes del hotel.
• Reemplace artículos como sábanas y toallas.
• Informe cualquier mantenimiento que sea necesario.
• asegurarse de que se cumplan los requisitos de limpieza del hotel.

REQUISITOS:

• Atención al detalle y habilidades de gestión
• Capacidad para moverse.
• una fuerte ética laboral y una mentalidad positiva.
• Tener experiencia en limpieza es beneficioso.

MÁS VACANTES DISPONIBLES

• Información Turistica
• Personal de Cocina
• Conductor y entretenedor
• Personal de Conservación

Postula aquí para conocer las oportunidades en tu área. ¡Esperamos que seas parte de nuestro equipo pronto! 🌟

EL SALVADOR / GUATEMALA / COSTA RICA / MÉXICO / COLOMBIA / ECUADOR / PERÚ / CHILE